كيف يتم حساب مكافأة الأداء الربع سنوية؟

إليك كيفية حساب مكافأة الأداء الربع سنوية:

إذا كسبت 1,000 USD في يناير، و2,000 USD في فبراير، و3,000 USD في مارس (الربع الأول من السنة):

  • الإجمالي لثلاثة أشهر: 1,000 USD + 2,000 USD + 3,000 USD = 6,000 USD
  • مكافأة Platinum+ الناتجة: 10% من 6,000 USD = 600 USD
  • صرف المكافأة: يتم إضافتها في بداية الربع التالي (في أبريل)